WAARDEN DIE VERBINDEN
Code of Conduct

ONS MEIKO WAARDENWIEL
Sinds 1927 gaat onze innovatieve kracht veel verder dan het product alleen. Als visionaire begeleider op de markt bieden we totaaloplossingen met een hoog klantvoordeel aan, die efficiënt en rendabel zijn. Wij hebben zin in de uitdaging: kunnen wij het beter oplossen? Met een gave voor ontdekken en met onze pioniersgeest ontwikkelen wij de perfecte oplossing om aan de verwachtingen van onze klanten te voldoen.
Het leven, de natuur, de aarde: een geweldig cadeau waar we zorgzaam mee omgaan. Daarom denken we bij MEIKO niet alleen in kwartalen, maar ook op de lange termijn in generaties. We hebben altijd het grote geheel op het oog en zijn in alle sectoren gericht op duurzaamheid. Hierbij nemen we ook onze ecologische, sociale en economische verantwoordelijkheid. Onze producten zijn bijzonder vriendelijk voor hulpbronnen en onze voedselrestenverwerkingssystemen kunnen bijdragen aan de terugwinning van energie.
We leven in een cultuur vol vertrouwen en kunnen op elkaar aan. Dat verwachten we niet alleen van onze medewerkers, maar ook van onze klanten en van iedereen met wie we zakelijk samenwerken. Wij gaan samen met hen op weg en staan altijd paraat als ze ons nodig hebben; vaak zelfs gedurende vele jaren. Zo kunnen we veel in beweging zetten en bereiken we onze doelen.
Onze wereld verandert snel. We zorgen voor nieuwe structuren die passen bij een markt die steeds dynamischer wordt. In onze MEIKO geschiedenis die bijna 100 jaar oud is, hebben we steeds opnieuw laten zien dat we snel en flexibel op veranderingen kunnen reageren. En bovenal zijn we nooit gestopt met leren. We verwerken de impulsen uit de markten en van onze medewerkers consequent.
Als het om kwaliteit gaat, zijn we zeer gepassioneerd. Onze klanten en partners verwachten uitstekende resultaten en duurzame oplossingen van ons die alle belangen overstijgen, ook wat betreft de kennis van onze medewerkers. Om hen te trainen en bij te scholen, hebben we onze MEIKO Academy.
Bij MEIKO komen de meest uiteenlopende karakters, temperamenten en culturen samen. Wij leven goed en eerlijk met de ander, gaan respectvol met elkaar om, hebben waardering voor de mens en staan in harmonie met de natuur. Dat is voor ons vanzelfsprekend.
ONZE WAARDEN:
Fundament van een solide waardensysteem

Onze basis voor regionaal en mondiaal succes is, naast onze strategie en missie, ons waardenfundament.
Dr.-ing. Thomas Peukert CEO – Chief Executive Officer - MEIKO Groep
Naast onze stevig verankerde waarden biedt de MEIKO jaarkalender vele andere culturele hoogtepunten. Zo vieren we bijvoorbeeld twee keer per jaar, op de verjaardagen van oprichter Oskar Meier en zijn vrouw Rosel, de zogenaamde “Wienerle-dag”. Dan krijgen alle medewerkers een paar Wienerworstjes (indien gewenst natuurlijk ook vegan) met een broodje, een drankje naar keuze en een reep chocolade.
Bovendien wordt elk jaar op ons hoofdkantoor in Offenburg een groot zomerfeest gehouden met een gevarieerd programma. Dit zijn slechts twee van de vele overige evenementen die onze MEIKO gemeenschap bij elkaar brengen.